東京エムケイは、「ハラスメントの撲滅」に真摯に取り組んでいくことを宣言いたします。
ハラスメントは、個人の人格や尊厳を不当に傷つけ心身の健康を害することにもつながる、決して許されない行為です。能力発揮の機会を妨げ、職場秩序の維持や業務の遂行に支障をきたし、会社の職場環境だけでなく社会的評価を大きく毀損することになり得ます。
健全な職場環境を保持し、職場における信頼関係を向上させ、働きやすく活気あふれる会社づくりに努めます。
①ハラスメント防止に関する取り組みの周知徹底や研修等を実施します。
職場におけるハラスメントの内容及びその発生の原因や背景並びに職場におけるハラスメントを行ってはならない旨の方針を従業員に対して周知・啓発し、必要な研修、講習等を実施します。
②ハラスメントの相談窓口を設置します。
会社は従業員が悩みを抱えることなく、職場で能力を十分に発揮できるように、ハラスメント相談窓口を設けます。担当者は守秘義務を負い、プライバシーに配慮して相談に対応します。相談者はもちろん、事実関係の確認に協力した方に不利益な取り扱いは行いません。
③ハラスメントの事案に迅速かつ適切に対応します。
ハラスメントの行為者に対しては、事実関係を調査の上、就業規則に基づき厳正な処分を行います。
④この宣言の対象は、弊社従業員に限らず、弊社に関与しているすべての方達を含みます。
以上を踏まえ、東京エムケイはハラスメントを未然に防ぐ取り組みを徹底いたします。